四部門完善補(bǔ)助資金管理 三項(xiàng)補(bǔ)助將更重績效成效時效
        發(fā)布時間:2019-09-04  文章來源:中國新聞網(wǎng) 點(diǎn)擊:617655

          四部門完善補(bǔ)助資金管理

          三項(xiàng)補(bǔ)助將更注重績效成效時效

          經(jīng)濟(jì)日報(bào)·中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)記者 董碧娟

          9月3日,財(cái)政部、民政部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、中國殘聯(lián)聯(lián)合發(fā)布通知,對中央財(cái)政困難群眾救助補(bǔ)助資金、中央財(cái)政農(nóng)村危房改造補(bǔ)助資金、中央財(cái)政殘疾人事業(yè)發(fā)展補(bǔ)助資金的管理辦法進(jìn)行了修改,以加強(qiáng)補(bǔ)助資金管理,明確資金實(shí)施期限和分配因素權(quán)重,強(qiáng)化預(yù)算績效管理。通知自2019年9月1日起施行。

          此次主要做了哪些修改,有什么突出變化?經(jīng)濟(jì)日報(bào)記者就此采訪了中國財(cái)政科學(xué)研究院研究員、中國財(cái)政學(xué)會績效管理研究專業(yè)委員會秘書長王澤彩。

          “此次修改突出體現(xiàn)了3個‘效’。”王澤彩說,一是注重預(yù)算績效,在績效目標(biāo)管理、績效評價(jià)方面都補(bǔ)充了相關(guān)要求;二是強(qiáng)化了補(bǔ)助成效,修改的內(nèi)容進(jìn)一步明確了補(bǔ)助的測算公式,強(qiáng)化了有關(guān)部門對冒領(lǐng)、擠占挪用補(bǔ)助資金等主體監(jiān)督責(zé)任,提高了資金分配的科學(xué)性和嚴(yán)肅性;三是強(qiáng)化政策時效,縮短了一些補(bǔ)助資金的下達(dá)時限,為保障資金及時撥付到位留出時間,強(qiáng)調(diào)“救急”性質(zhì)。

          根據(jù)通知,3項(xiàng)補(bǔ)助資金的實(shí)施期限都暫至2023年12月31日,期滿后將由相關(guān)部門根據(jù)法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)規(guī)定及工作需要評估確定后續(xù)期限。對此,王澤彩認(rèn)為,三項(xiàng)政策都增加了存續(xù)期的表述,說明實(shí)施周期會在進(jìn)行政策效果評估后根據(jù)變化而調(diào)整,體現(xiàn)政府努力將政策落實(shí)到位,及時優(yōu)化調(diào)整的改革意圖。

          這次修改讓各項(xiàng)補(bǔ)助資金的下達(dá)時間也更明確。比如,中央財(cái)政困難群眾救助補(bǔ)助資金下達(dá)時間由此前規(guī)定的每年全國人民代表大會批準(zhǔn)預(yù)算后“90日內(nèi)”縮短到“30日內(nèi)”。中央財(cái)政農(nóng)村危房改造補(bǔ)助資金也明確在全國人民代表大會批準(zhǔn)預(yù)算后30日內(nèi)下達(dá)。

          相比此前規(guī)定,此次修改進(jìn)一步對各項(xiàng)資金的分配給出了測算公式,明確了各項(xiàng)分配因素的權(quán)重。此外,此次修改的另一個亮點(diǎn)就是加強(qiáng)了對補(bǔ)助資金的預(yù)算績效管理。比如,對中央財(cái)政困難群眾救助補(bǔ)助資金,要求省級財(cái)政部門應(yīng)會同同級民政部門組織市縣做好補(bǔ)助資金績效目標(biāo)自評工作,將區(qū)域績效自評結(jié)果報(bào)送財(cái)政部、民政部并抄送財(cái)政部當(dāng)?shù)乇O(jiān)管局。年度執(zhí)行結(jié)束后,財(cái)政部、民政部根據(jù)需要組織開展補(bǔ)助資金重點(diǎn)績效評價(jià),評價(jià)結(jié)果作為調(diào)整政策、督促指導(dǎo)地方改進(jìn)工作、分配中央財(cái)政補(bǔ)助資金的重要依據(jù)。

          王澤彩認(rèn)為:“此次修改讓三項(xiàng)補(bǔ)助資金預(yù)算績效管理的流程要求和工作任務(wù)更加清晰,讓績效成為部門預(yù)算資金管理的有效抓手。期待此次制度修訂能帶來績效理念的進(jìn)一步凝聚,推進(jìn)各地圓滿完成扶貧攻堅(jiān)、扶危濟(jì)困任務(wù),讓預(yù)算績效管理真正成為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展的有效治理工具。”

          “在實(shí)際操作中,要進(jìn)一步明確部門使命和工作目標(biāo),將績效目標(biāo)編制、執(zhí)行監(jiān)控、績效診斷與評價(jià)、問題整改、成效反饋貫穿預(yù)算管理全過程。另外也要對成績良好的部門在項(xiàng)目遴選、資金分配與使用等方面給予更大自主權(quán)。”王澤彩說。

          董碧娟

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