無(wú)論從哪個(gè)角度看，家人生病住院，家屬陪護(hù)都是正當(dāng)權(quán)利。一般來(lái)說(shuō)，患者住院，往往情緒低落，家屬陪護(hù)可帶來(lái)心理上的慰藉，這種作用是再高明的護(hù)士或護(hù)工都不能取代的。故此，醫(yī)院不能動(dòng)輒拒絕家屬陪護(hù)，更不能剝奪家屬的陪護(hù)權(quán)，也不能一刀切地限制家屬的陪護(hù)選擇。

　　值得一提的是，國(guó)家衛(wèi)健委發(fā)通知明確指出：“因病情需要確需探視或陪護(hù)的患者，應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)囑，開具探視證或陪護(hù)證。醫(yī)療機(jī)構(gòu)可結(jié)合住院患者病情和實(shí)際情況，限定陪護(hù)人員數(shù)量?！边@也說(shuō)明國(guó)家并沒有一刀切地反對(duì)家屬護(hù)理。

　　當(dāng)然，護(hù)理是一項(xiàng)專業(yè)性較強(qiáng)的工作，一般人難以勝任，特別是一些疾病較為復(fù)雜，需要經(jīng)過系統(tǒng)、專業(yè)訓(xùn)練的護(hù)工來(lái)參與。但是，到哪里請(qǐng)護(hù)工？請(qǐng)什么樣的護(hù)工？如何有效監(jiān)督護(hù)工？諸如此類的問題，并沒有一個(gè)清晰的答案。

　　如據(jù)工人日?qǐng)?bào)報(bào)道，有醫(yī)院向患者“強(qiáng)行推薦”護(hù)工，“一對(duì)一”每天320元，“除了護(hù)工費(fèi)之外，還需要每天給醫(yī)院交納25元護(hù)理費(fèi)”。如此“強(qiáng)行推薦”與指定有何區(qū)別？醫(yī)院再向患者收取25元護(hù)理費(fèi)是否正當(dāng)？

　　此外，報(bào)道還揭露，那些在醫(yī)院里自由出入且能獲得醫(yī)院推薦的護(hù)工，大都是有來(lái)頭的，甚至與醫(yī)院存在千絲萬(wàn)縷的利益關(guān)系?！坝械尼t(yī)院同護(hù)工管理公司簽有協(xié)議，患者在醫(yī)院住院只能選擇醫(yī)院指定公司的護(hù)工，不能私自外帶護(hù)工”，如此導(dǎo)致的結(jié)果就是，“護(hù)工行業(yè)幾乎是醫(yī)院壟斷，缺乏有效競(jìng)爭(zhēng)”。同時(shí)，患者沒有選擇權(quán)，花了高價(jià)錢請(qǐng)的護(hù)工也并不一定讓人滿意，“護(hù)工的規(guī)范管理和對(duì)護(hù)工服務(wù)質(zhì)量的有效監(jiān)督也難以實(shí)現(xiàn)”。

　　2020年，國(guó)家衛(wèi)健委發(fā)布通知要求，各級(jí)衛(wèi)生健康行政部門和醫(yī)療機(jī)構(gòu)要充分認(rèn)識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作的重要性，堅(jiān)持“以患者為中心”的理念，夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理，提高護(hù)理質(zhì)量。顯然，強(qiáng)制指定護(hù)工，既體現(xiàn)不出“以患者為中心”，也談不上“護(hù)理工作貼近患者、貼近臨床、貼近社會(huì)”。

　　2021年，國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于推動(dòng)公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的意見》提出，增加護(hù)士配備，逐步使公立醫(yī)院醫(yī)護(hù)比總體達(dá)到1∶2左右。護(hù)士配備不足，是醫(yī)院的責(zé)任，醫(yī)院沒有做好分內(nèi)事，卻把經(jīng)濟(jì)壓力轉(zhuǎn)嫁到患者身上，這是明顯的“甩鍋”。如果再趁機(jī)分一杯羹，則屬見利忘義，實(shí)不可取。

　　“醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作直接服務(wù)于患者，關(guān)系到醫(yī)療質(zhì)量和患者安全，關(guān)系到人民群眾的身體健康和就醫(yī)感受?！睂?duì)于醫(yī)院來(lái)說(shuō)，要擺正自身位置，建立醫(yī)療護(hù)理員制度，正確處理好護(hù)士與護(hù)工的關(guān)系。更重要的是，不能再任意限制患者家屬的陪護(hù)權(quán)，再隨性向患者家屬指定護(hù)工了。

　　成都商報(bào)-紅星新聞特約評(píng)論員 秦川